Nota de prensa · 17 de noviembre de 2026

Solo 1 de cada 5 ofertas de empleo en remoto en español publica el sueldo, cinco meses después del plazo de la directiva europea de transparencia salarial

Un análisis de RemotoJob sobre 2.488 ofertas en remoto sitúa el sueldo mediano en 53.600 euros brutos anuales y revela una brecha de casi tres a uno entre las ofertas abiertas a todo el mundo y las dirigidas solo a Latinoamérica.

Málaga, 17 de noviembre de 2026. Solo el 18 % de las ofertas de empleo en remoto publicadas en español indica el sueldo. Es la principal conclusión del Informe de salarios del trabajo remoto en español 2026, elaborado por RemotoJob, la bolsa de empleo 100 % remoto en español, a partir de las 2.488 ofertas publicadas en su plataforma entre enero de 2025 y noviembre de 2026.

El dato llega cinco meses después de que, el 7 de junio de 2026, venciera el plazo para trasponer la Directiva (UE) 2023/970 de transparencia retributiva, que obliga a las empresas a informar a los candidatos del salario o de su horquilla antes de la entrevista.

Principales datos del informe:

• El sueldo mediano de las ofertas en remoto que publican salario es de 53.600 euros brutos anuales.
• Desarrollo de software lidera la tabla (72.250 euros), seguido de DevOps, cloud y seguridad (66.750 euros) y datos e inteligencia artificial (60.030 euros). Marketing y contenido se sitúa en 39.600 euros.
• Las ofertas abiertas a candidatos de todo el mundo pagan una mediana de 55.900 euros, frente a 18.800 euros de las dirigidas solo a Latinoamérica.
• El 51 % de las ofertas con sueldo está en dólares, el 42 % en euros y el 7 % en libras.
• La forma de expresar el sueldo anticipa el tipo de puesto: las ofertas con sueldo anual tienen una mediana de 82.750 euros y las que lo indican al mes, de 26.100 euros.

«Publicar el sueldo es hoy la forma más barata que tiene una empresa de destacar: más de cuatro de cada cinco ofertas no lo hacen. La directiva europea va a convertirlo en una obligación, y las empresas que se adelanten ganarán candidatos y confianza», explica Javier Bermúdez, fundador de RemotoJob.

Metodología. De las 2.488 ofertas en remoto analizadas, 452 indican una cifra de sueldo; tras descartar 31 con datos incoherentes quedan 421 ofertas válidas. Cada sueldo se convierte a bruto anual en euros (mensual × 12; por hora × 1.760 horas), se toma el punto medio de la horquilla y se aplican tipos de cambio aproximados de noviembre de 2026 (1 USD = 0,87 €; 1 GBP = 1,15 €). Se ofrecen medianas. Los datos corresponden a ofertas publicadas en español para trabajar en remoto, no a un país concreto.

Sobre RemotoJob. RemotoJob (remotojob.com) es una bolsa de empleo 100 % remoto en español, con más de 150.000 profesionales registrados y un canal de Telegram con 23.100 suscriptores. Publica cada semana ofertas en remoto de empresas de todo el mundo dirigidas a profesionales hispanohablantes. Pertenece a Digital Explorer SL, editora de medios digitales con sede en Málaga.