Sword Health

Responsable del Desarrollo Web y Coordinación de Equipos de Ingeniería

Esta oferta ya no está activa. Estas son las últimas ofertas de empleo remoto:

Últimas ofertas de empleo remoto

Ver todas las ofertas →

Se busca una persona para asumir la coordinación técnica de un equipo de desarrollo, con capacidad para organizar el trabajo, tomar decisiones y asegurar que las soluciones se entregan correctamente. El puesto implica participación en la evolución tecnológica y en el desarrollo del equipo, manteniendo un entorno de trabajo motivador.

Responsabilidades:

  • Coordinar un equipo técnico, definiendo una visión clara y resolviendo desacuerdos técnicos.
  • Supervisar el trabajo diario, asignar tareas y establecer plazos y objetivos.
  • Mantenerse al día en tecnologías web, arquitectura de software y patrones de diseño, impulsando mejoras.
  • Aplicar prácticas de ingeniería adecuadas, incluyendo automatización en desarrollo y pruebas.
  • Comprender el estado actual del desarrollo y proponer mejoras con foco en la calidad del software.
  • Colaborar con el equipo de infraestructura y otras personas responsables técnicas para definir y mejorar la arquitectura.
  • Favorecer un entorno de trabajo productivo, participando en la formación del equipo, seguimiento del rendimiento y reconocimiento del trabajo realizado.
  • Colaborar con el equipo de personas en procesos de selección, incorporación y retención.

Requisitos:

  • Experiencia como Tech Lead o Team Lead, con enfoque en acompañamiento y desarrollo de perfiles técnicos.
  • Más de 5 años de experiencia en desarrollo web.
  • Experiencia con tecnologías como Go y Node.js.
  • Conocimiento en integración y entrega, testing automatizado y monitorización de sistemas.
  • Experiencia en arquitecturas basadas en eventos y microservicios.
  • Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito.
  • Capacidad de organización y gestión del tiempo.
  • Actitud proactiva, adaptable y orientada a la resolución de problemas y toma de decisiones.
  • Enfoque en la calidad del código y en las prácticas de desarrollo.
  • Capacidad para generar relaciones de confianza y motivar al equipo.

 

Salario50.000€ - 79.000€ / al año

Ofertas abiertas parecidas

Scroll al inicio
Ir arriba