Responsable de Gestión y Expansión de Comunidad para Proyectos Descentralizados (DAO) en el Ecosistema Cripto y Web3

Se busca un Community Manager Web3 con experiencia para liderar y expandir la comunidad de organizaciones autónomas descentralizadas (DAO) en el sector cripto. La persona seleccionada deberá tener una gran pasión por el mundo cripto, afinidad con Trust Wallet y un profundo conocimiento de los principios de Web3, además de excelentes habilidades de comunicación.

Responsabilidades:

• Desarrollar e implementar estrategias de participación comunitaria en varias plataformas (Discord, Twitter, Telegram, etc.).
  
• Fomentar debates significativos y alentar la participación activa dentro de la DAO, especialmente en los procesos de votación.
  
• Gestionar y moderar los canales de la comunidad, garantizando un entorno positivo e inclusivo.
  
• Asegurar que la DAO comprenda el proyecto y transmitir todas las preguntas e inquietudes relevantes de la comunidad al equipo de liderazgo.
  
• Crear contenido atractivo para educar e informar a los miembros de la comunidad sobre el proyecto y el ecosistema criptográfico en general
  
• Organizar y facilitar eventos virtuales, sesiones AMA y espacios de Twitter para impulsar la interacción comunitaria.
  
• Colaborar con los equipos de marketing y producto para alinear las iniciativas de comunidad con los objetivos generales del proyecto.
  
• Mantenerse al tanto de las últimas tendencias y desarrollos en el espacio criptográfico y Web3.
  

Requisitos:

• Experiencia en gestión de comunidades, preferiblemente en el ámbito criptográfico o Web3 (mínimo en 2 proyectos).
  
• Comprensión de las DAO y la tecnología blockchain.
  
• Experiencia en procesos de gobernanza.
  
• Dominio de plataformas de redes sociales y herramientas de gestión comunitaria.
  
• Capacidad para crear contenido de forma autónoma.
  
• Pasión por las DAO, las criptomonedas y las tecnologías Web3.
  
• Habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés.
  
• Perfil automotivado, proactivo y con capacidad de adaptación.
  
• Rápido aprendizaje.
• Fuertes habilidades interpersonales y capacidad para construir relaciones en entornos virtuales.
  
• Capacidad para resolver problemas y manejar conflictos de forma diplomática.
  
• Experiencia trabajando en entornos descentralizados y de ritmo acelerado.