Descripción del trabajo

Responsabilidades:

  • Defina y sea dueño de la voz de FounderNest y construya la presencia digital desde cero.
  • Cree y lance un nuevo sitio web (no se requiere experiencia en diseño o codificación, tenemos el equipo para eso).
  • Evaluar un posible cambio de marca.
  • Definir la estrategia de contenidos y generar los materiales correspondientes (posts de blog, casos de estudio, etc.) que conducirán a un crecimiento exponencial de la demanda, trabajando con las ventas y el éxito del cliente.
  • Seleccionar e implementar herramientas de automatización de marketing.
  • Defina el equilibrio adecuado entre el uso de agencias externas / trabajadores autónomos y la creación interna del equipo.
  • Si el equipo se construye internamente, cree un plan de contratación y ejecútelo.
  • Cree un presupuesto rudimentario para lograr los objetivos.
  • Negociar con proveedores y asegurar un buen ROI.

Requisitos:

  • Tiene más de 4 años de experiencia relevante en crecimiento y marketing B2B en una empresa SaaS.
  • Vienes del mundo de las startups y has hecho esto (o gran parte de esto) en una startup anteriormente.
  • Tiene un conocimiento profundo del impacto del marketing en la adquisición , el fomento y la retención, tanto cualitativa como cuantitativamente.
  • Eres altamente estructurado y analítico. Tiene pasión por los datos y los utiliza para aprender y guiar sus decisiones.
  • Eres creativo y te gusta generar ideas que puedan tener un impacto exponencial en tus objetivos.
  • Tiene valor, no le importa arremangarse y abordar todas las tareas necesarias para hacer el trabajo, y disfruta trabajar bajo presión cuando es necesario.
  • Ha generado contenido que tuvo un impacto medible en la nueva demanda.
  • Tiene experiencia en el uso de herramientas modernas de automatización de marketing.
  • Es rudimentario, capaz de identificar y aprovechar oportunidades de arbitraje con recursos limitados.
  • Tienes fuertes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés. Deberá poder crear contenido y / o copias de productos sin supervisión externa.
  • Capacidad para trabajar tanto en colaboración como de forma independiente.
  • Te encanta el marketing de crecimiento. Este es el trabajo que te apasiona; Aquí es donde quieres crecer y desarrollar tu carrera.

Puntos de bonificación:

  • Tiene experiencia en marketing en el espacio empresarial.
  • Has creado un equipo de marketing en una startup.
  • Tiene un conocimiento profundo de la industria corporativa en equipos que interactúan con partes interesadas externas (p. ej., innovación, asociaciones, desarrollo corporativo, CVC, adquisiciones, etc.).

Beneficios:

  • Tendrás un contrato a tiempo completo (es decir, no trabajarás por cuenta propia).
  • Le ofreceremos un salario muy competitivo en función de su experiencia pasada y potencial futuro, incluido un componente variable incorporado. También queremos que tenga opciones sobre acciones, ya que queremos que crezca a medida que crece la empresa y celebrar el éxito de FounderNest en todos los niveles.
  • Le ofreceremos un atractivo paquete de beneficios basado en sus preferencias.

Proceso de contratación:

  • Este es un proceso de entrevista de 4 pasos que prometemos que será emocionante: Conocerá a algunos de los líderes de la empresa con los que trabajará y obtendrá una gran idea de cómo es trabajar en FounderNest.

 

Salario a percibir

A convenir
Ver más trabajos remotos de   

Para ver este contenido y los contactos hacias las ofertas, debes tener una Subscripción .

⭐ Suscríbete

  • Por qué ser remoter

    ✔️ Podrás solicitar las ofertas de empleo remoto.

    ✔️ Verás los enlaces y páginas de publicación de cada oferta.

    ✔️ Te avisaremos cada vez que salga una nueva oferta de empleo.

    ✔️ Podrás añadir a remoters a tu equipo de trabajo remoto para que las empresas se fijen más en ti.

  • Únete a la Comunidad Nómada Digital

    Crea tu perfil ahora y encuentra oportunidades en decenas de empresas que contratan de forma remota 👉 Únete aquí

  • Últimos remoters

  • ¿Eres Remoter? Accede aquí

  • Ir arriba