Descripción del trabajo

Responsabilidades:

  • Coopere activamente con su equipo de Scrum compuesto por ingenieros de backend / fullstack, control de calidad, diseñador de productos y un gerente de productos (a veces ingenieros de Android / iOS) en los EE. UU.
  • Ser responsable de verificar el cumplimiento del software desarrollado frente a los criterios de aceptación definidos mientras se mantiene un estándar de alta calidad para los productos.
  • Realice pruebas de regresión de versiones y asegúrese de que los casos de prueba se mantengan actualizados cuando cambien los requisitos.
  • Contribuya al desarrollo de nuevas soluciones mientras comparte su opinión e ideas durante los eventos de Scrum, las reuniones de tecnología o simplemente en los canales de Slack.
  • Utilice la siguiente pila tecnológica: JIRA, Bitbucket, Postman, Proxyman, MySQL, Cypress.

Requisitos:

  • Ingeniero QA con al menos 2 años de experiencia.
  • Sabe cómo planificar, diseñar y ejecutar pruebas para diferentes niveles de prueba (UI, API).
  • Emprendedor, tiene fuertes habilidades de resolución de problemas y el deseo de buscar la causa raíz de los problemas.
  • Se siente cómodo dando y recibiendo retroalimentación.
  • Sobresale en la aprobación y entrega de productos listos para el cliente.
  • Disfrutar del aprendizaje y adquirir nuevas habilidades para ser mejor en las pruebas.
  • Fluidez en inglés, tanto hablado como escrito.
  • Tener experiencia colaborando con equipos offshore.
  • Conozca las pruebas del navegador sin cabeza (API).
  • Comprender los principios y metodologías ágiles.
  • Familiarizado con las pruebas de aplicaciones móviles.
  • Familiarizado con Xcode y Android Studio.
  • Tener experiencia en automatización de pruebas de aplicaciones web (Cypress).
  • Tener una comprensión básica de la infraestructura HTTP y SQL.
  • Conocer Herramientas de Atlassian (Jira, Github, Confluence).

Beneficios:

  • Un ambiente de trabajo de alto crecimiento, amigable y atractivo con potencial para un sinfín de oportunidades profesionales.
  • Ambiente de trabajo remoto.
  • Arreglos y horarios de trabajo flexibles.
  • Salario competitivo.

Salario a percibir

Salario a Convenir
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