Habilidades:

• Tienes energía positiva. Eres optimista sobre el futuro.
• Nunca te cansas de aprender. Quiere ser un profesional en tecnología de vanguardia como DeFi, NFT, DAO y Web 3.0.
• Aprecias la comunicación directa. Eres tanto un comunicador activo como un oyente ávido.
• Puede pivotar sobre la marcha. Crypto está en constante evolución, por lo que las prioridades también lo hacen.
• Quieres ser parte de un equipo ganador.

La misión del equipo de Blockchain Security (BlockSec) es proteger los fondos y los datos del protocolo a través de la billetera. Coinbase tiene una oportunidad única: Permitir que los clientes interactúen de manera fácil y segura con blockchains, también conocidas como redes de activos digitales, también conocidas como criptomonedas.

Las cadenas de bloques son una tecnología de vanguardia, con muchas consideraciones de seguridad únicas para cualquier entidad que admita la interacción con ellas. Comprender esas consideraciones únicas requiere una gran experiencia en blockchains y la capacidad de mantener esa experiencia a lo largo del tiempo.

La misión del equipo Blockchain Security – CryptoSec ​​es asegurar la integración del producto con Blockchain. El equipo de CryptoSec ​​evalúa la seguridad de los productos compatibles con Stake, protocolos DeFi, puentes, criptografía, NFT, billetera e interoperabilidad de cadena de bloques para cadenas múltiples.

Responsabilidades:

• Desarrollo del programa. Esperamos que amplíe y formalice el programa de ingeniería y arquitectura segura de Blockchain. A medida que Coinbase ha crecido, la función de seguridad del producto se ha desarrollado orgánicamente. Este programa impulsa la barrera de seguridad en la arquitectura de criptomonedas backend. El propósito es prevenir la probabilidad y el impacto de las infracciones de seguridad a través de evaluaciones de alta calidad y la corrección exitosa de las vulnerabilidades de seguridad.
• Gestión de equipos. Cualquier equipo es tan fuerte como los individuos que lo componen. Su principal preocupación será el crecimiento, desarrollo y salud del equipo. Nutrirás al equipo, los guiarás y los desbloquearás. Ayudarás a tus compañeros de equipo a encontrar un trabajo que disfruten y encontrar formas de hacer el trabajo que no les gusta. Le pediremos que contrate a más personas para su equipo, por lo que deberá identificar qué habilidades y personalidades necesita para realizar el trabajo. Establezca metas y objetivos claros, y establezca KPI para el equipo.
• Operaciones. Finalmente, estamos buscando a alguien que sea responsable de las operaciones del equipo. Trabajará con su liderazgo para desarrollar objetivos y métricas, y luego esperamos que se haga responsable de ellos. Su barra de calidad define la calidad del equipo, y esperamos que la suya sea alta. Desde los cronogramas hasta las revisiones, trabajará para asegurarse de que el equipo de evaluaciones de seguridad funcione sin problemas. También le pediremos que coordine compromisos de pruebas de penetración externas a medida que los necesitemos. Pasará una cantidad significativa de tiempo comunicándose con su equipo, con sus compañeros y con toda la empresa.

La carta de su equipo incluye:

• Realice evaluaciones de seguridad y modelos de amenazas de activos, incluidos varios protocolos de cadena de bloques, contratos inteligentes y otras tecnologías de contabilidad distribuida.
• Asóciese con equipos de ingeniería de software para asesorar sobre el código y la arquitectura para las integraciones de activos internos, incluido el software de nodo, los sistemas de billetera y los marcos de gestión de claves.
• Contribuya con el código al software interno de monitoreo de blockchain para detectar comportamientos anormales o maliciosos (ataques del 51 %, llamadas peligrosas de contratos inteligentes, mal comportamiento del validador y más).
• Investigue cambios importantes en el espacio, actualizaciones de activos e innovaciones novedosas, como pruebas de conocimiento cero y protocolos de cadena de bloques de última generación.
• Publique blogs y dé charlas (internas y externas) sobre vulnerabilidades recién descubiertas, investigaciones de incidentes, riesgos de integración únicos y temas relacionados.

Requisitos:

• Tiene al menos 3 años de experiencia en la gestión de equipos de seguridad de productos o aplicaciones y al menos 6 años de experiencia y una base sólida en seguridad.
• Te apasiona hacer crecer a las personas y ayudarlas a alcanzar sus metas.
• Nunca te cansas de aprender. Quiere ser un profesional en tecnología de vanguardia como DeFi, NFT, DAO y Web 3.0.
• Aprecias la comunicación directa. Eres tanto un comunicador activo como un oyente ávido, porque seamos realistas, no puedes tener uno sin el otro. Eres agradable con los comentarios sinceros y ves cada revés como una oportunidad para crecer.
• Te esfuerzas por convertirte en una PYME de la seguridad de nuestro producto
• Le gusta presentar sus pensamientos de manera simple y sucinta con las partes interesadas.
• Estás predispuesto a la acción. Al mismo tiempo, te enfocas en la planificación estratégica a largo plazo.
• Le apasiona generar confianza con las partes interesadas a través de una comunicación efectiva, positiva y eficiente.

Es bueno tener:

• Tienes experiencia en criptografía o tecnología blockchain.
• Si tiene una amplia experiencia en la protección de grandes bases de código de Rails, NodeJS y Golang, podemos comenzar a aplicar de inmediato lo que ha aprendido al código que se nos pide que proteja. Aún mejor si ha dedicado tiempo a capacitar a otros sobre cómo proteger esas bases de código.
• Si domina los activos digitales, tendrá menos que aprender sobre los fundamentos de nuestro negocio, pero no rechazamos de inmediato a los candidatos que no dominan totalmente.