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Administrando un equipo de 2 diseñadores, el Gerente de Proyectos Creativos es responsable de apoyar, coordinar y entregar proyectos y campañas para apoyar iniciativas clave de marketing en todas las regiones.
Trabajará en colaboración con los líderes de canal, lanzadores de mercado y otras partes interesadas de Sendwave para aportar de manera eficiente nuevas ideas y enfoques creativos para mejorar las soluciones y estrategias de marketing / crecimiento eficaces al tiempo que garantiza la consistencia de la marca.
La clave para esto es su conocimiento de los canales de marketing, la creatividad y los procesos de producción de películas. Además, actualizaremos la identidad visual en los próximos años y necesitaremos su ayuda para administrar este proyecto.
En sus primeros meses:
- Administrar y brindar apoyo para las responsabilidades diarias del equipo creativo.
- Administre el proceso de información para asegurarse de que el equipo creativo tenga lo que necesita para completar los proyectos con entregas y pautas claras a través de la herramienta de administración de proyectos, Shortcut.
- Trabajar con las partes interesadas internas para desarrollar cronogramas de proyectos y garantizar la finalización exitosa del proyecto.
- Trabajar con agencias de producción para producir todo el contenido de los videos.
- Trabaje en campañas de pequeña a gran escala mientras encuentra formas de adaptarse a las necesidades diarias.
- Administrar y mantener el estado diario del proyecto.
- Administrar el presupuesto creativo.
Requisitos:
- Más de 5 años en un puesto de gestión de proyectos creativos.
- Experiencia con herramientas de gestión de proyectos (Jira, Shortcut por ejemplo).
- Historia liderando un equipo creativo desde la concepción del proyecto hasta su implementación.
- Excelentes habilidades de gestión del tiempo con entusiasmo por cumplir con los plazos.
- Navegación efectiva del proceso creativo y bucles de retroalimentación.
- Profundo conocimiento de los principios de diseño y redacción.
- Gran comunicación y habilidades interpersonales.
- Excelentes habilidades organizativas y multitarea.
- Sólidas habilidades de perspicacia comercial: Capacidad para evaluar riesgos y oportunidades, pensamiento crítico y resolución de problemas.
- Atención a los detalles.
- Inglés nativo o fluido.
Puntos de bonificación si:
- Tener habilidades creativas como redacción y diseño visual.
- Capaz de trabajar de forma autónoma y comprender que el trabajo en equipo es clave para el éxito.
- Experiencia en la gestión de un equipo distribuido.
- Experiencia trabajando para un negocio basado en aplicaciones.
- Son emprendedores, toman la iniciativa y requieren poca dirección diaria para tener éxito.
- Les apasiona lograr la misión de Sendwave y les emociona la perspectiva de reducir los costos de las remesas para las comunidades a las que servimos.
Detalles:
- Puede trabajar de forma remota siempre que tenga acceso confiable a Internet. Puede residir en cualquiera de los siguientes países si tiene derecho a trabajar allí y no necesitará el patrocinio del empleador durante la duración de su empleo.
- La empresa es 100% remota y lo ha sido desde nuestra fundación. Sendwave contrata nuevos miembros del equipo en países de todo el mundo. Todos nuestros roles son remotos, sin embargo, algunos roles pueden tener requisitos de elegibilidad específicos basados en la ubicación.
