Estamos en búsqueda de un Administrador de Contenido experimentado que no tema adentrarse en la complejidad, pero que al mismo tiempo tenga la capacidad de pensar en el panorama general. Este puesto es esencial para mantener la credibilidad de la marca y al mismo tiempo establecer una categoría que nos posicione en el centro. Valoramos la creatividad y la ejecución, así que si disfrutas de desafíos creativos y estás interesado en llevar a cabo tus ideas, queremos conocerte.

Responsabilidades:

• Desarrollar, ejecutar e informar sobre la estrategia de contenidos al Gerente Senior de Marketing.
• Desarrollar, ejecutar e informar sobre el plan de canales externos en colaboración con el Gerente Senior de Marketing.
• Desarrollar y ejecutar una estrategia de foro comunitario, por ejemplo, Quora, Reddit.
• Poseer y gestionar canales de comunicación propios, como newsletters y redes sociales.
• Colaborar con el Gerente Senior de Marketing para desarrollar y ejecutar campañas de generación de demanda.
• Gestionar las propiedades web, incluyendo la creación de páginas y desarrollo de SEO.
• Colaborar con partes interesadas internas y externas para producir activos de contenido.
• Colaborar con el Gerente Senior de Marketing para desarrollar una guía de estilo de comunicaciones de marca implementada.

Requisitos:

• Más de 3 años de experiencia desarrollando, implementando e informando sobre estrategias de contenido.
• Experiencia realizando investigaciones y entrevistas para desarrollar contenido relevante.
• Experiencia en producción de contenido multimedia, como publicaciones escritas, videos, etc.
• Experiencia en el uso de sistemas CRM, automatización de marketing y CMS.
• Experiencia en contacto, negociación y gestión de proveedores.
• Experiencia vinculando actividades de contenido con resultados comerciales.
• Experiencia en la creación de audiencias, ya sea en línea o fuera de línea.
• Conocimiento y aplicación de las mejores prácticas SEO.

Agradable tener:

• Habilidades básicas de HTML y CSS.
• Experiencia trabajando en el espacio tecnológico B2B.

Beneficios:

• Contrato B2B con beneficios para empleados a tiempo completo.
• Bonificación anual en función de los resultados de la empresa.
• Presupuesto de 2,000 USD para montar y mantener tu oficina virtual (PC, Notebook, Headphone, etc.).
• 4 semanas de vacaciones pagadas al año.
• Días festivos pagados en tu país.
• Posibilidad de trabajar desde cualquier lugar.
• Arreglos de trabajo flexibles.
• Reuniones de equipo externas al menos una vez al año.