El Brand Partnership Manager es responsable de negociar y administrar las asociaciones de marca para los talentos que forman parte de las listas de Gleam Futures and Entertainment, además de ser un líder comercial para las estrategias de los talentos.

El candidato debe ser muy ambicioso y motivado, seguro de sí mismo, un comunicador fuerte, capaz de crear y desarrollar relaciones internas y con clientes significativas.

Responsabilidades:

Gestión integral de asociaciones comerciales para el talento en las listas de Gleam, que incluyen:

Entender los objetivos de la marca.

Conocimiento de contratos y cómo negociar los términos comerciales.

Sugerir el talento apropiado para que la campaña entregue los objetivos.

Negociación de entregables y tarifas para cada talento.

Asociaciones de ventas adicionales en otros medios dirigidos por talentos, incluidos pagos, podcasts, OOH y TV, eventos en vivo, licencias, prensa, IP de contenido.

Informar y colaborar con la marca y el talento para ofrecer contenido y asociaciones de alta calidad.

Proporcionar mediciones e informes.

Forjar relaciones positivas y fructíferas con clientes de asociaciones de marca, incluidas agencias y marcas directas, brindándoles un nivel de servicio estándar de oro antes, durante y después de la campaña.

Colaborar con los gerentes de talento para lanzar talento de manera estratégica y proactiva a sus objetivos de marca.

Ser responsable de un ambicioso objetivo de ingresos de asociaciones de marca personal, revisar regularmente el progreso y planificar estratégicamente cómo lo logrará para fin de año.

Proporcionar información valiosa para el equipo sobre la industria del marketing de influencers.

Crear estudios de casos posteriores a la campaña y ponerlos a disposición del equipo para su uso.

Requisitos:

Una comprensión del panorama de las redes sociales, incluidas las plataformas (YouTube, Instagram, TikTok, Snapchat, Twitter), el primer talento digital, el talento tradicional con una fuerte presencia en línea y las asociaciones de marca de talento en línea.

Apasionado por el talento, el marketing de influencers y el papel que juega en el marketing y la publicidad modernos.

Proactivo, motivado y ambicioso, además de ser un gran jugador de equipo.

Más de 3-4 años de experiencia en un puesto de ventas o de atención al cliente dentro de la industria de los medios.

Experiencia en negociación de sociedades comerciales.

Confianza en la presentación interna y a los clientes.

Excelente comunicación verbal y escrita.

Capacidad para construir y hacer crecer las relaciones con los clientes con un servicio estándar.

Altamente organizado con atención a los detalles.

Actitud centrada en la resolución de problemas / soluciones.

Capacidad para gestionar de manera efectiva el trabajo con múltiples partes interesadas y garantizar que reciban un servicio de alto nivel.

Un gran conocimiento e interés en las plataformas de redes sociales, sus matices e implicaciones para las asociaciones.

Buen conocimiento de MS-Office, especialmente PowerPoint, Outlook y Excel.