Descripción del trabajo

Responsabilidades:

  • Establecer la automatización de marketing y la gestión de clientes potenciales y la estrategia de puntuación.
  • Establezca objetivos ambiciosos y medibles y trabaje para generar resultados en la generación de demanda B2B en los equipos de marketing y ventas.
  • Administrar sus integraciones con otras plataformas.
  • Ayudar al equipo de ventas a impulsar estrategias de adquisición y ABM.
  • Ofrezca excelencia en automatización y operaciones de marketing, fomento de prospectos, generación de prospectos, puntuación de prospectos, optimización y medición de embudos.
  • Colabore con Revenue Operations para administrar y optimizar los flujos de trabajo, incluido el enrutamiento de clientes potenciales, la sincronización de datos, los procesos MQL y los informes.
  • Diseñe, implemente y perfeccione un sistema complejo de puntuación de clientes potenciales diseñado para ayudar a las ventas a identificar clientes potenciales y ofrecer programas de ventas más efectivos.
  • Implementar y administrar varias campañas de correo electrónico.
  • Supervise y mantenga la calidad y la integridad de los datos dentro de la base de datos de marketing, asegurando la precisión y minimizando los datos incorrectos o incompletos.
  • Cree y mantenga una estrategia de atribución multitáctil que mida el rendimiento de las campañas de marketing y las actividades de ventas en todo el embudo.
  • Identifique continuamente áreas para impulsar la implementación de operaciones e iniciativas de automatización para mejorar la eficiencia y la productividad en todas las disciplinas de marketing.
  • Cree y mantenga paneles que brinden información clave sobre el rendimiento de la campaña (clientes potenciales, mqls, tasas de conversión, ROI).
  • Ejecuta análisis ad-hoc o extracción de datos según sea necesario.
  • Garantice el cumplimiento de GDPR, CAN-SPAM, CCPA y otras regulaciones de marketing global.
  • Brindar soporte de nivel para problemas operativos a medida que surjan; Asesorar sobre cambios en los sistemas / procesos para solucionar las causas fundamentales.

Requisitos:

  • Más de 5 años de experiencia liderando y administrando una herramienta de automatización de marketing empresarial.
  • Colaborador experimentado, con una mentalidad estratégica y analítica al que le gusta generar resultados.
  • Capaz de operar a un nivel superior: Establecer objetivos, medir resultados, cumplir con la ejecución, trabajar de manera interfuncional.
  • Conocimiento profundo del embudo de demanda de marketing B2B y cómo fluyen los datos entre herramientas.
  • Cómodo con modelos de atribución complejos y calculando el reembolso en ciclos a más largo plazo.
  • Excelentes habilidades de gestión de proyectos, capacidad para organizar eficazmente su tiempo y cumplir con las iniciativas.
  • Fuertes habilidades de resolución de problemas, análisis, priorización, ejecución táctica y planificación con excelente atención a los detalles.
  • Cómodo trabajando en un entorno acelerado y de alto crecimiento.

Beneficios:

  • Un salario muy competitivo y opciones sobre acciones.
  • Un trabajo emocionante que te ofrecerá desafíos técnicos todos los días.
  • Horas de trabajo flexibles.
  • Retiros de empresas internacionales.
  • Presupuesto de conferencia y hardware.
  • Trabajando con un gran equipo.

Salario a percibir

80,000$ - 110,000$ / al año
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