Responsabilidades:

• Escribir documentación completa, clara y bien estructurada; Esto incluye API (JavaScript, bibliotecas de Golang) y documentación de infraestructura (ejecutar un nodo).
• Revisar y actualizar artículos de documentación técnica. Colaborar con las pymes para consolidar / dispersar documentación y guías en una estructura única y unificada.
• Mejore y documente los flujos de trabajo de planificación, redacción, revisión y publicación en el proceso de documentación.
• Contribuir a la guía de estilo de escritura y aplicar las reglas de escritura de manera consistente.
• Traiga enfoques nuevos e innovadores para mejorar y simplificar el proceso de documentación de Waku.

Requisitos:

• Experiencia y pasión por la tecnología blockchain.
• Fuerte dominio del idioma inglés.
• Al menos 3 años de experiencia comprobada en la redacción de documentación técnica para productos de software, incluida la documentación de API e infraestructura. Se solicitarán muestras de escritura.
• Uso competente de Markdown, git de línea de comandos y GitHub.
• Capacidad para representar procesos complejos en diagramas y flujos de trabajo fáciles de leer.
• Pasión por la calidad y el diseño de contenidos. Capacidad de ir más allá de escribir contenido al comprender cómo estructurar este contenido para mejorar la experiencia del usuario.
• Feliz de iterar y colaborar: Redactar, preguntar, probar, fallar y mejorar.

Puntos extra:

• Cómodo trabajando de forma remota y asíncrona.
• Experiencia trabajando para una organización de código abierto.
• Un fuerte interés en la tecnología blockchain y Ethereum.
• Gran interés en el diseño y la arquitectura de la información.
• Conocimientos de TypeDoc, JavaScript, Go, shell y Nim.
• Experiencia trabajando e implementando generadores de sitios estáticos (Docusaurus, Material for MkDocs, etc.).
• Experiencia en el uso de herramientas de diseño para crear flujos de trabajo y diagramas.

No se preocupe si no cumple con todos estos criterios, nos encantaría saber de ti de todos modos si cree que sería una gran opción para este puesto. Solo explícanos por qué en tu carta de presentación].

Compensación:

Estamos felices de pagar en 100% fiduciario o cualquier combinación de fiduciario y / o criptográfico.

Proceso de contratación:

1. Entrevista al equipo de Talento.
2. Entrevista con Campo, Docs Team & Franck, Waku Team Lead.
3. Evaluación técnica compensada, para mostrar su estilo de trabajo y escritura.
4. Entrevista con Corey, líder del programa Logos.