Estamos buscando un vendedor de contenido para ayudar a acelerar la adopción de la plataforma web3. Dapper es la primera billetera y plataforma web3 que ofrece incorporación optimizada de usuarios, pagos de baja fricción, almacenamiento NFT y mucho más.

En este puesto, será responsable de desarrollar y ejecutar una estrategia de contenido multicanal de embudo completo centrada en impulsar la adquisición, activación y retención de clientes.

Trabajará en contenido largo y corto, desde publicaciones de blog hasta correos electrónicos, guías de productos, texto de anuncios, historias de clientes, boletines, texto del sitio y más. Estamos buscando un vendedor experimentado, basado en datos, con una habilidad especial para transmitir el valor de los productos a través de contenido convincente y narración de historias.

El candidato ideal tendrá pasión por comunicarse a través del lenguaje escrito. Debe tener un gran conocimiento sobre cómo funcionan los procesos de marketing. Además, prospera en una cultura basada en datos y utiliza datos en su toma de decisiones. Puede pensar en grande y disfrutar de un entorno de alto crecimiento y ritmo acelerado donde ser ingenioso, aprender rápido y tomar riesgos calculados son fundamentales para la cultura.

Trabajo que realizarás:

• Desarrollar una estrategia integral de marketing de contenidos.
• Crear y gestionar un calendario editorial.
• Garantice la coherencia en la voz, el estilo y el tono de la marca.
• Producir una amplia gama de contenido según sea necesario.
• Trabaje en colaboración con los compañeros de equipo de marketing para editar y revisar el contenido.
• Supervise las tendencias y el posicionamiento sobre los competidores en el espacio web3.
• Proporcione un análisis sobre cómo el contenido está impulsando el impacto comercial.

Formación y experiencia:

• Habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita.
• Familiaridad con NFT, billeteras digitales y web3 en general.
• Historial comprobado de impulsar el crecimiento a través del contenido.
• Conocimiento profundo de cómo crear contenido a escala.
• Capaz de navegar fácilmente entre las partes interesadas interfuncionales.
• Extrema atención al detalle.
• Flexibilidad para volver a priorizar sobre la marcha.
• Deseo de trabajar como parte de un equipo de rápido movimiento.