Estamos buscando un Ejecutivo de Cuenta Junior para ayudarnos a hacer crecer el mercado español. Como ejecutivo de cuentas junior, será responsable de prospectar y dar seguimiento a clientes potenciales nuevos y existentes.

Responsabilidades: 

• Responsable de la prospección de ventas salientes.
• En lugar de intentar cerrar acuerdos, su trabajo gira en torno a generar y calificar nuevos clientes potenciales y moverlos a través del canal de ventas, hasta que estén listos para hablar con su ejecutivo de ventas.
• Formarás equipo con un ejecutivo de ventas dedicado en un sistema de dos pasos que permite a los ejecutivos de cuentas concentrarse en encontrar nuevos clientes potenciales, superar a los guardianes y otras tareas relacionadas con la prospección. Luego, el ejecutivo de ventas se concentrará en cerrar esos clientes potenciales.
• AE desarrollará una comprensión sólida de la industria y el proceso de ventas para iniciar conversaciones significativas.
• Como resultado, dedicará gran parte de su tiempo a llegar a clientes potenciales a través de las primeras etapas del embudo de ventas, ya sea preparando a los prospectos para hablar con un vendedor o analizando su verdadera intención de comprar.
• La AE también se centrará en nutrir y aumentar las ventas de los clientes existentes de Ukio.

Requisitos:

• 1 año de experiencia en puestos de prospección de ventas.
• Has estudiado una licenciatura en Administración de Empresas, Economía, Turismo, Marketing o afines.
• Experiencia en comunicación y gestión de relaciones con los clientes.
• Eres muy responsable y muy motivado para trabajar en ventas.
• Cómodo realizando envíos de correo en frío con excelentes habilidades de comunicación (oral y escrita).
• Nivel C1 de inglés y nivel C1 de español.
• Flexible, resiliente y contento con la ambigüedad y los cambios.
• Confiado en trabajar en equipos multifuncionales.
• Cómodo desempeño en un ambiente de startup.

Beneficios:

• Un trabajo desafiante en una de las empresas de más rápido crecimiento en Europa.
• Salario bruto anual competitivo, a determinar en función de sus conocimientos y experiencia.
• Sistema de primas.
• Seguro privado.
• Ambiente de trabajo internacional con muchas nacionalidades diferentes.
• Trabajar con compañeros de equipo talentosos, comprometidos y solidarios.
• Eventos de equipo y una cultura interna increíble.