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Cribl

Director, Gestión de Producto (Seguridad)

Cribl

EE. UU. · Jornada completa · Publicado hace 11 h

Oferta traducida del inglés · Ver original

Únete a la empresa que está construyendo la infraestructura de telemetría para la era de la IA. En Cribl, nos asociamos con equipos de TI y Seguridad en muchas de las empresas más grandes del mundo, incluida la mitad del Fortune 100, para cerrar la brecha entre la ambición de la IA y la realidad de la infraestructura. Como la Plataforma de IA para Telemetría, brindamos a los clientes la opción,…

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Descripción del trabajo

Únete a la empresa que está construyendo la infraestructura de telemetría para la era de la IA. En Cribl, nos asociamos con equipos de TI y Seguridad en muchas de las empresas más grandes del mundo, incluida la mitad del Fortune 100, para cerrar la brecha entre la ambición de la IA y la realidad de la infraestructura. Como la Plataforma de IA para Telemetría, brindamos a los clientes la opción, el control y la flexibilidad para gestionar y analizar telemetría tanto para humanos como para agentes, para que puedan construir lo que viene.

Somos una de las empresas privadas de más rápido crecimiento y un actor líder en un mercado masivo y en rápida evolución. Con una fuerza laboral global, somos remotos primero y nos basamos en una idea simple: el software es un negocio de personas. Cribl es el lugar donde las personas curiosas y colaborativas pueden hacer su mejor trabajo, crecer rápido y traer su ser completo a la manada.

Por Qué Te Encantará Este Rol

Cribl acaba de lanzar Cribl Detect, nuestro SIEM construido sobre la plataforma Cribl. La detección y respuesta es la base. Tu trabajo es descubrir qué viene después, y luego construirlo.

Como Director de Gestión de Producto para Productos de Seguridad, serás dueño de la próxima ola del portafolio de seguridad de Cribl. Evaluarás las áreas más prometedoras más allá de Detect. Recomendarás cuáles perseguir y en qué orden, con un caso claro para construir, asociarse o comprar. Luego liderarás lo que financiemos, desde las primeras conversaciones con clientes hasta el lanzamiento y el crecimiento.

Seremos honestos: el alcance exacto aún no está fijo. Ese es el punto. Este rol es para un líder de producto que quiera dar forma a un portafolio, no heredar uno, y que tenga la profundidad en seguridad para tomar las decisiones correctas.


Como Miembro Activo De Nuestro Equipo, Tú…

  • Impulsarás la estrategia para la próxima ola de productos de seguridad - análisis de mercado, descubrimiento de clientes, panorama competitivo y una recomendación clara sobre qué hacer primero, segundo y qué no hacer en absoluto.
  • Construirás el caso de negocio para cada área - el problema del cliente, el tamaño del mercado, por qué Cribl puede ganar, opciones de construir / asociarse / comprar, y qué se necesita para llegar allí.
  • Liderarás la ejecución de lo que financiemos - definir el producto, escribir los requisitos, establecer métricas de éxito y impulsar la entrega con ingeniería desde 0 hasta 1 y más allá.
  • Harás que sea una sola plataforma - asegurar que las nuevas capacidades funcionen de forma nativa con Cribl Detect (modelo de datos compartido, detecciones, alertas y flujos de trabajo), no como un conjunto de herramientas separadas.
  • Pasarás tiempo real con los clientes - CISOs, gerentes de SOC, ingenieros de detección y analistas - y trabajarás con socios de diseño para validar la dirección antes de comprometernos.
  • Te asociarás con Marketing, Ventas y socios tecnológicos en posicionamiento, empaquetado, lanzamiento y habilitación de campo.
  • Harás crecer el equipo - a medida que las áreas se financien, contratarás y liderarás gerentes de producto para que sean dueños de ellas.
  • Representarás la seguridad de Cribl externamente con clientes, analistas y en eventos de la industria.
  • Somos una empresa remota primero y el trabajo ocurre en muchas zonas horarias - es posible que se requiera que ocasionalmente realices deberes fuera de tu horario laboral estándar.


Si Lo Tienes - Lo Queremos

  • 10+ años en gestión de producto o un rol estrechamente relacionado, con 5+ años construyendo productos de seguridad.
  • Comprensión profunda de las operaciones de seguridad - SIEM, ingeniería de detección, respuesta a incidentes y cómo los equipos de SOC realmente trabajan día a día.
  • Experiencia práctica en producto en al menos una de: automatización y respuesta de seguridad (SOAR), seguridad de identidad (ITDR, UEBA), seguridad de IA o agéntica, o detección y respuesta de amenazas.
  • Un historial de llevar un producto de 0 a 1 - desde el descubrimiento del problema hasta un producto por el que los clientes pagan y usan.
  • Pensamiento a nivel de portafolio - has evaluado nuevos mercados, construido casos de negocio y hecho recomendaciones claras con información incompleta.
  • Liderazgo - experiencia liderando o mentorando PMs, y liderando a través de la influencia en ingeniería, marketing y ventas.
  • Profundidad técnica para profundizar con ingenieros en arquitecturas de datos, lógica de detección y sistemas basados en IA/LLM.
  • Comunicación escrita sólida - escribes documentos de estrategia y PRDs claros, y tomas decisiones por escrito.
  • Buen juicio bajo incertidumbre - puedes decir "no deberíamos construir esto" con tanta confianza como "deberíamos".
  • Puntos Extra
    • Experiencia temprana en un equipo de operaciones de seguridad (SOC, ingeniería de detección o respuesta a incidentes).
    • Experiencia con plataformas de datos de seguridad, pipelines de datos o lagos de datos de seguridad.
    • Experiencia con estrategia de producto liderada por socios o evaluación de M&A.
    • Familiaridad con OCSF, KQL y MITRE ATT&CK.
    • Experiencia trabajando con clientes de seguridad tanto en EE. UU. como en Europa.
    • Experiencia en organizaciones distribuidas y remotas primero.
    • Sin miedo - di lo que piensas, comparte tus ideas.
    • Buenos chistes (o mejor aún, malos).
    • Amor por las cabras.

#LI-AM
#LI-Remote

El salario para este rol depende de la ubicación geográfica y se basará en el conocimiento, las habilidades y la experiencia relacionados con el trabajo del candidato individual.

Además del salario base, para roles de ventas y algunos roles adyacentes a ventas, los empleados son elegibles para ganar compensación por incentivos (comisión). Para todos los demás roles, los empleados son elegibles para participar en el Programa de Bonos Corporativos de Cribl.

Además de un salario competitivo, Cribl también ofrece un paquete de beneficios generoso que incluye salud, dental, visión, discapacidad a corto plazo y seguro de vida, días festivos pagados y tiempo libre pagado, un beneficio de tratamiento de fertilidad, 401(k) y equidad.

Rango de Salario Base

$275,000—$310,000 USD

Trae Tu Ser Completo

La diversidad impulsa la innovación, permite mejores decisiones para apoyar a nuestros clientes e inspira cambios para mejor. Estamos construyendo una cultura donde las diferencias se valoran y se acogen, y trabajamos juntos para sacar lo mejor de cada uno. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional o cualquier otra característica protegida legalmente aplicable en la ubicación donde el candidato está solicitando.

¿Interesado en unirte a la manada de Cribl? Aprende más sobre las cabras más inteligentes, divertidas y apasionadas que conocerás en cribl.io/about-us.